当华体会体育 服务业在在中我国国内地上面不久，和多人还不知道如何理解华体会体育 时，李漫铁，上海华体会体育 微电子科技进步股票价格有限的司董事会长兼总业务经理，从通信系统服务业跳至了华体会体育 服务业。时候的华体会体育 厂品在在中我国国内地的广泛应用好少，厂品大位置中心技木均撑握在外商国际品牌标志握有，在中我国国内地华体会体育 中小型企业市场规模小、次数少、国际品牌标志少、品质参差不一样的，服务业的进步不处世被看好。而李漫铁却确信，这时这个成长的纯天然服务业，勇于先吃大闸蟹的人显然能在服务业进步中找寻到蓝海市场。

    六年前，李漫铁各个调研报告调查美国、英国、国内等几个一个国家和地区划分的财产快速发展，决定选择一文高品质华体会体育 打包封装类型行业作上升口，一点气就从美国购入了1000几万块人民币的全系统自动化机械高精密的设备……今儿华体会体育 拥有的高品质彰显元器件打包封装的打包封装类型、华体会体育 彰显屏和华体会体育 照明灯具三个大编类产品。

    六年来，李漫铁跟华体会体育 人努力走着走着一种高品质、项目、道德品质的培养道路。各种被华体会体育 第二人称为三驾矿车的气概，被充当华体会体育 在斗志昂扬的餐饮价格竞争者中永葆产业长青的执政之基。

    7年后，李漫铁在近来进行本刊访谈时表达，要带有华体会体育 人的三驾车马和四大系例物品，勤奋努力提升中国国是最好的的华体会体育 灯具厂家。

    华体会体育 ：您是什么时候开始接触华体会体育 照明这个行业，当时怎么看待这个行业？
    李漫铁：我从事电子通讯行业20年了，投身华体会体育 行业七年了。从现在的技术和市场状况看来，华体会体育 行业是个非常朝阳的产业，七年来华体会体育 在这个行业发展的很快！

    华体会体育 ：这么多年的摸爬滚打最大的感触是什么？
    李漫铁：七年了，这个行业现在已经成为一个热门的战略性新兴产业。华体会体育 走到现在，成为在业内有知名度的企业，我个人觉得当初选择这个行业是个正确的决定。
    华体会体育 这个行业从本世纪60年代起步，到现在才40多年，最开始只有红色华体会体育 ；到90年代才逐渐有了蓝色、绿色和白色华体会体育 ；用于照明的白色华体会体育 到今天才十几年，而且很多技术上的突破也是在这十几年的时间里完成的，尤其是最近的5年，技术上的突破就给这个行业带来了很大的发展。

    华体会体育 ：华体会体育 作为行业领头羊，与国内外企业比起来有哪些优势？
    李漫铁：华体会体育 一直致力做一个负责任的企业。先进的技术是华体会体育 的核心优势，但最重要的是华体会体育 一直力求把华体会体育 精神、华体会体育 的文化注入到华体会体育 的产品中，这是产品的精神灵魂。华体会体育 要做一个长久的企业，所以华体会体育 一定要提供有品质保证的产品，来建立企业的品牌，为中国制造添彩。
    品质之路没有捷径可走，若要在产业中有所作为，就必须拥有独立的自主知识产权，能够生产核心器件，这样才能在竞争中具有话语权。华体会体育 一开始就摒弃了低风险的代理商和工程商模式，确立了其技术导向型公司的发展战略，潜心研究产品和技术，通过一流的品质和技术来赢得市场竞争优势。

    华体会体育 ：现在有人说这个行业有很多盲目的投资者，您怎么看待大批企业的涌进？
    李漫铁：的确这几年的华体会体育 照明市场很火，市场容量不断增大，去年的华体会体育 全产业规模达到了800个亿，今年预计可以超过1000个亿。预计2年之内背光市场会增长迅速，照明市场也会在未来的5年内很快的发展。
    看到如此巨大的市场前景，很多企业进来是可以理解的，但是这个行业也是有较高的门槛的，既然进来华体会体育 还是要做一个负责任的企业。现在行业中有不少浮躁的现象，这个就跟企业创始人的理念有很大关系。华体会体育 要做一个长久的企业，从华体会体育 出来的任何一款产品都要经历严格的质量把关。现在的照明技术还在不断完善，所以华体会体育 要更注重产品的品质，不能像吃快餐一样，消费者吃一次就抗拒起来，不负责任的产品破坏了华体会体育 照明在消费者心目中的形象，也给这个行业健康发展带来不少阻碍。
    当然做一个负责任的企业也是需要练很多内功，付出很多人力、物力成本的，所以进入这个行业的企业应该共同来维护好华体会体育 行业的产品形象。

    华体会体育 ：一直以来华体会体育 以讲究品牌著称，与业内一些短期逐利企业不同，您怎么看待华体会体育 行业的品牌价值和意义？
李漫铁：华体会体育 从成立伊始就与其他公司不同，从产业的选择、产品的定位、战略的规划，一步步华体会体育 都认真的研究过。华体会体育 知道要做的是什么。在过去的七年里华体会体育 一直都在踏实的做事，注重研发核心技术、关注产品细节、保证产品品质。同时华体会体育 也很注重企业形象，但这一切都是以精良的产品品质为前提的。换句话说产品的品质符合市场要求，那么华体会体育 的盈利能力就会提高，企业的名声也会流传在外，自然产品的附加值也就会体现出来，品牌的附加值更多的是建立在产品的品质和技术上。
    说到品牌的意义，你看国外有照明企业三巨头，但中国还没有。中国的华体会体育 市场需要华体会体育 的品牌企业，华体会体育 未来的目标就是成为未来中国最好的华体会体育 照明品牌之一，一定要做成民族品牌的标杆。当然这个是需要时间的积累的。华体会体育 具备优秀的学习能力，从创立伊始，就将目光锁定几家国际巨头企业，吸收他们成熟的技术和产品经验，站在巨人的肩膀上迅速得以成长。现在华体会体育 更要做好自身产品，借助中国这个巨大的市场，依靠政府政策的大力扶持，认真的把华体会体育 做成中国优秀的华体会体育 照明品牌。

    华体会体育 ：一些华体会体育 光电企业上市了，华体会体育 有什么新的举措？
    李漫铁：未来华体会体育 是要上市的，企业要做大、做强，华体会体育 是需要资本市场的支持的，而资本市场的支持也能促使产业的快速发展。你看台湾的华体会体育 照明企业十年前开始陆续上市，这使得他们现在做到了几十个亿的市场，可大陆的华体会体育 照明企业最多也只能做几个亿。
    现在大陆的华体会体育 照明市场火爆，政府也在大力支持优秀企业做大、做强。华体会体育 也希望借助资本市场的力量做中国最好的华体会体育 照明企业。作为一家拟上市企业，华体会体育 从进入这个行业开始就对自身有了一个清晰的定位，做高端的朝阳产品，做有高附加值的朝阳产品，这也是为何在华体会体育 封装和华体会体育 显示屏之后华体会体育 进入华体会体育 照明领域的一个非常重要的市场定位。

    华体会体育 ：华体会体育 从什么时候开始做大功率的华体会体育 照明产品？
    李漫铁：其实早在三年前华体会体育 就开始有了大功率华体会体育 照明的封装产品。只是那个时候这部分在华体会体育 总盈利中占得比重比较小……随着现在照明市场的发展，华体会体育 照明是华体会体育 未来几年重点发展方向，我个人更倾向于先发展室内照明，再走室外照明。
    在我国室外华体会体育 照明产品主推是路灯，由政府出台相关扶持政策，并拨专款进行改造。而在室内照明应用这一个版块，纯属商业行为，这只是企业商家们自发的事情。对用电量大的公共场所，比如商场、超市等地方，它们的用电量一般都达到整个耗电量的85%以上，所以这些地方是急需要节能照明产品。越来越多有社会责任感的企业将会意识到这一点，对传统的照明系统进行华体会体育 节能改造。例如全球知名企业沃尔玛在北京、广州、深圳作了大量店铺改造应用华体会体育 室内照明产品测试，经过应用效果测试后表明，省电效果是十分明显的。因此室内华体会体育 照明应用较室外华体会体育 照明产品应用更加具有广阔的市场空间。

    华体会体育 ：有设计师说，把 华体会体育 照明产品做成球泡或者灯管不是未来的发展方向，您怎么看？
    李漫铁：功能性照明是个系统工程，从电源、芯片、封装到成品，每一步出了问题都无法保证产品的使用品质。如果哪天华体会体育 照明的电源由交流转变为直流，华体会体育 也可以在照明产品的外在表现形式上有更多的发挥。
现在大部分厂家把华体会体育 做成球泡或者灯管跟现有市场的现状需求有关系，比较方便更换，不然全部换掉，也会产生不少资源浪费。

    华体会体育 ：您能否介绍一下华体会体育 未来几年的发展规划：
    李漫铁：目前华体会体育 有三大系列产品：高端华体会体育 显示器件封装产品。华体会体育 要继续保持在此领域的龙头企业地位；华体会体育 显示屏。目前华体会体育 主要是出口，华体会体育 希望未来三年能做到中国华体会体育 显示屏出口企业的前两名；华体会体育 照明产品。这方面是华体会体育 未来三年的重要发展方向，华体会体育 的目标是成为中国知名的华体会体育 照明品牌。
时至今日，华体会体育 已经初步构建了完整的产业链体系，拥有上万平方米的标准化厂房，95%以上的核心部件实现自主研发生产，封装系列产品不仅可满足企业需要，还供给国内上百家显示应用厂家，并远销海外四十多个国家和地区市场。
    现在，为了进一步满足客户需求，为客户提供全系列的华体会体育 应用产品，华体会体育 在照明系列又开发出超低衰减、超高亮度的华体会体育 日光灯和球泡灯投放市场，和封装、显示屏一起形成了华体会体育 三大系列产品，与“品质、品牌、品格”三驾马车成齐头并进的态势。
    华体会体育 也衷心祝愿华体会体育 的三大系列产品在三驾马车的带领下走向地球每个需要被点亮的地方。

采访后记：
♋    李漫铁有多专属专属标题，也是他给人的总觉都是由不被专属专属标题所累。但当他跟你沟通后，你却能感触颇深的总觉到他已慢慢的把以下专属专属标题的的工作都付诸了统一行动。

    华体会体育 的这个领头雁少了些许凌厉之气，多了些许智者的谦逊。他的低调、标志性微笑和对行业独特的理解和观点曾给很多专访过李漫铁的记者很深的印象。不时有报道称赞他，“总能在茫茫人海中被他的光芒吸引，也许这就是人们常说的人格魅力。”
🃏     正如李漫铁在接受本刊专访时所说的，一个企业能走多远就在于他的领导者的水平和境界，简单来说就是“人格魅力”。曾有一项研究企业领导者与企业员工关系的报告中指出，企业的员工总会效仿企业高层的行为，从做事态度到穿衣风格都会潜移默化的有所影响。优秀的企业家总能在最平常的时候通过自身的行为把企业文化传递给他的员工，这是一种人格魅力升华为企业魅力的过程，顺其自然、有张有弛。

    听到华体会体育 的工作人员辞职有几项标准：为生活生活创建商业价格，为品牌创建收益，为人生活创建我的幸福，为自家创建空间区域。非常实用的单位都是能让工作人员辞职生成感动不已感，由于单位拿来决定到生活生活商业价格和单位收益，也更加的决定到他人的不断成长和人生活的关爱残疾人，所以说华体会体育 都盼望单位能做大、稳步成长靡不得最佳、快又稳定的不断成长。那样的两类情结拧成小股绳变成单位所向披靡的潜能。

    跟李漫铁交谈沟通中，他间断性的指出品味和品牌标志标志，跟华体会体育 人交谈沟通时，华体会体育 也说品味和品牌标志标志，如果你便是这些相对高度赞同让华体会体育 在8年中升级的短时间而狠下功夫，并历史潮流了中国内地人打造的开发朝向，应该前景的三年、5年、十年，会出太多的所有级的朋友晓得中国内地人多了一个华体会体育 ，正确的满足“市场级因华体会体育 而多彩”。